| 과제개요 |
1. 연구의 필요성
- 성폭력 관련 표준화된 종사자 양성교육시스템 부재
- 성폭력 종사자들은 신변위협과 소송의 대상이 되는 경우가 빈번히 발생
- 성폭력 및 가정폭력 업무를 담당하는 상담자의 역할과 책임이 엄중
- 상담원의 자격을 관리하고 보수하는 일원화된 자격인증기관이 부재 등
2. 연구 방법
- 국내.외 정책동향 및 시사점
- 민간기관의 성폭력 종사자 양성 및 보수교육 등 자격관리 실태
- 성폭력 종사자 양성 및 보수교육 등 자격관리 요구
- 성폭력 종사자 신변 불안전 실태와 안전 요구 등 |